Pour le compte del’un de nos clients, nous recherchons un(e) Analyste SOC N3.
Vos missions
En tant qu'interlocuteur technique principal et expert en sécurité, vous serez responsable de l'analyse complète des incidents, depuis la détection des premiers signaux/alertes jusqu'à la clôture finale du ticket d'incident. Vous participerez à la définition et à la validation des plans de remédiation, ainsi qu'à l'amélioration continue des processus de détection.
A ce titre, vous serez chargé (e) d’assurer :
L’analyse complète des incidents de sécurité, de la détection initiale à la clôture du ticket.
La définition et validation des plans de remédiation.
L’amélioration continue des processus de détection.
Avantages & Perspectives
· Date de démarrage prévue : 15/10/2025
· Localisation : La Défense
· Mission de longue durée
· Rémunération : package global +/- 60 K selon profil (Politique d’intéressement en place depuis 2015)
Vos atouts
De formation Bac+4/5, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’implémentation de règles de détection ou de l’analyse d’incidents de sécurité.
Vous avez une bonne maîtrise des outils tels que : SIEM, EDR, SOAR.
Vous avez un retour d’expérience sur Palo Alto ou équivalent et avez de solides compétences en investigation, analyse de logs et remédiation.
Vous possédez un excellent sens du relationnel, vous savez travailler en équipe et en transverse. Vous avez le sens de la relation client et êtes doté(e) d’une bonne capacité d’adaptation.
Anglais technique.
Nous connaitre
Créé en 2011, iDNA est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients sur les domaines clés de l’IT et les aide à créer de la valeur grâce à leur système d’information. Nous intervenons auprès des plus grandes entreprises françaises.
Notre cœur de métier est de conseiller l’entreprise autour de 3 composantes :
· Conseils en Stratégie & Management - Développer l’entreprise par l’IT
· Conseils techniques en architectures du SI - Transformer le SI pour répondre aux nouveaux besoins métier
· Conseils en « Risk Management » - Manager les risques liés au SI
Les + chez le groupe iDNA
Possibilité de travailler en distanciel
Politique d’intéressement en place depuis 2015 (le taux varie entre 3 et 5%)
Prime de cooptation de 1000 € à l’embauche d’un cdi
Carte restaurant Swile prise en charge à 60%
Billetterie / CSE de Swile
Mutuelle Alan et divers titres de transport public (trajet domicile - lieu de travail) pris en charge à 50 %
Processus de recrutement
Étape 1 : Échange en visio avec , chargée des ressources humaines
Étape 2 : Entretien technique avec notre RSSI
Étape 3 : Entretien final avec nos codirigeants et
La vie au sein du groupe iDNA
Intégrer le groupe iDNA, c’est :
· Rejoindre une équipe à taille humaine et évoluer sur différents projets chez des clients de secteurs variés.
· Intégrer une équipe d’expert(e)s, et échanger autour de sujets divers.
· Avoir un réel plan de formation, pouvant favoriser votre montée en compétence sur différents sujets et produits.
Vous êtes intéressé(e) ? Alors n’hésitez pas à nous contacter !
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