Consultant en Pilotage : Cybersécurité, gestion des risques et conformité

Contexte de la mission

Dans le cadre du renforcement de la cybersécurité de ses moyens industriels, notre client met en œuvre un programme de mise en conformité aux exigences internes de sécurité, visant à limiter les risques d’arrêt de production, de vol de données ou de compromission de systèmes critiques.

Une étude préalable ayant été menée en 2024, un plan d’action et une feuille de route ont été validés pour 2025. L’entreprise souhaite ainsi renforcer ses équipes projets par un consultant capable de piloter opérationnellement la mise en conformité cyber d’une série d’équipements industriels.

Objectif de la mission

Pilotage de la mise en conformité cyber des moyens industriels selon la roadmap 2025, dans un environnement multi-acteurs mêlant enjeux techniques, organisationnels et budgétaires.

Tâches attendues

• Pilotage du projet (coût, délais, qualité) avec reporting régulier auprès des parties prenantes

• Suivi du budget et des dépenses, identification des écarts, mise en place de plans d’action correctifs

• Coordination des différents acteurs internes et externes (équipes IT, RSSI, intégrateurs, prestataires)

• Animation des instances de pilotage (COPROJ, COPIL, revues hebdomadaires…)

• Accompagnement au changement auprès des utilisateurs

• Analyse des risques et gestion des alertes

• Suivi de la feuille de route du projet de retrofit machines (durée de vie 5 ans)

• Élaboration des livrables projet attendus (planification, évaluation des risques, fiches techniques…)

Profil recherché

• Expérience confirmée en gestion de projets (méthodologies classiques et agiles : PMP, PRINCE2, Scrum…)

• Connaissance approfondie en cybersécurité, gestion des risques et conformité

• Maîtrise des outils de gestion de projets (MS Project, Power BI…)

• Compétences en management d’équipes transverses

• Connaissance des environnements industriels (expérience aéronautique appréciée)

• Excellent relationnel, rigueur, sens de l’organisation

• Bon niveau de français (écrit et oral)

• Anglais professionnel requis (écrit, lu, parlé)

📄 Langue de travail :

• Français pour le suivi avec les équipes internes

• Anglais pour la documentation et les échanges avec les filiales